Суд визнав депресію та тривогу на роботі як причину нещасного випадку

·Laboral Social
Суд визнав депресію та тривогу на роботі як причину нещасного випадку

Іспанський суд встановив, що депресія та тривога, викликані підозрою у вчиненні кримінального правопорушення на роботі, можуть бути підставою для визнання нещасного випадку на виробництві, навіть якщо смерть працівника сталася поза роботою.

Що сталося

В Іспанії відбувся судовий розгляд справи про визнання депресії та тривоги, викликаних підозрою у вчиненні кримінального правопорушення на роботі, як причини нещасного випадку на виробництві. Суд визнав, що смерть працівника від самогубства була наслідком його роботи.

Подробиці

Працівник адміністративного відділу міської ради був затриманий правоохоронними органами за підозрою у вчиненні кримінального правопорушення під час виконання службових обов'язків. Після цього він був відсторонений від роботи та розпочато кримінальне провадження. Працівник почав лікуватися від депресії та тривоги, але через кілька місяців він наклав на себе руки до закінчення розслідування. Суд відмовився застосовувати презумпцію про те, що нещасний випадок стався на виробництві, оскільки смерть працівника сталася поза роботою. Однак суд визнав, що смерть працівника була наслідком його роботи через так звану "релевантну випадковість".

Що це означає

Це рішення означає, що працівники, які переживають проблеми зі здоров'ям через виконання службових обов'язків, можуть розраховувати на визнання їхнього випадку як нещасного випадку на виробництві. Це може вплинути на виплату допомоги та компенсацій працівникам, які постраждали на виробництві. Крім того, це рішення підтверджує, що роботодавці повинні приділяти більше уваги психічному здоров'ю працівників та вживати заходів для запобігання стресовим ситуаціям на робочому місці.