Працівниця пошти скаржиться на умови праці після травми

·Canarias7
Працівниця пошти скаржиться на умови праці після травми

Працівниця пошти в Іспанії після травми та двох років лікарняного отримала нові умови праці, які вважає неприйнятними через брак адаптації до її фізичних обмежень. Тепер вона працює в іншому місті, з меншим окладом та у шкідливих умовах.

Що сталося

Іспанська працівниця пошти Nuria Vera після важкої травми та двох років лікарняного повернулась до роботи, але нові умови праці виявились неприйнятними для неї через брак адаптації до її фізичних обмежень. Тепер вона працює в іншому місті, з меншим окладом та у шкідливих умовах. Працівниця вважає, що її права порушені і вона не може виконувати нові обов'язки через проблеми зі здоров'ям.

Подробиці

Працівниця пошти Nuria Vera протягом 20 років працювала на мотоциклі як картка в містах Telde та Vecindario. Після травми вона отримала лікарняний на 18 місяців та була змушена використовувати милицю для ходьби. Коли вона повернулась до роботи, їй не надали належних умов праці згідно з її фізичними обмеженнями. Після скарги до профспілки UGT було здійснено оцінку ризиків праці, яка встановила чіткі обмеження для неї: вона не може керувати транспортними засобами, піднімати більше 8 кг, ходити більше 2 годин на день та не може підніматися вище одного поверху. Проте замість поліпшення умов праці працівницю перевели до іншого центру в місті Las Palmas, змінили їй графік роботи та зменшили зарплату.

Що це означає

Цей випадок показує брак уваги до проблем працівників з фізичними обмеженнями та брак адаптації робочих місць до їх потреб. Працівники в Іспанії мають право на безпечні та здорові умови праці, і роботодавці повинні забезпечити дотримання цих прав. Якщо працівниця зможе довести, що її права були порушені, це може мати наслідки для компанії та призвести до змін у політиці щодо працівників з фізичними обмеженнями. Для мешканців Іспанії це означає, що вони повинні звертати увагу на забезпечення своїх прав на робочому місці та повідомляти про будь-які порушення.